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 即墨国际商贸城开发投资有限公司

加强清廉企业建设，推进党风廉政建设向纵深发展

清廉企业建设，是国有企业党风廉政建设的重要单元。今年以来，即墨国际商贸城开发投资有限公司围绕推进清廉企业建设目标，不断提升清廉指数，通过以廉立身、以廉促行，以廉为本、以廉铸魂，以廉润心、以廉律人，全面实现以廉兴企，使清廉企业建设成为企业发展的内生动力。

以廉立身、以廉促行，在企业管理中突出“清廉”。深刻认识清廉企业建设对促进企业长远发展的重要意义，与企业改革发展对接、与各项工作融合发展。今年年初，公司领导干部、各部室及下属子公司逐级签订了《党风廉政建设目标责任书》，将党风廉政建设工作与安全生产、经营管理等各项指标同部署、同落实、同考核。推动完善企业清廉管控体系，系统构建廉洁风险防控工作闭环，全面排查、梳理可能存在的廉政风险点，对公司全体党员干部进行了廉洁档案信息完善更新工作，坚持用好用活党员干部廉洁档案。切实加强对工作各环节各领域的监督、管理和引导，促进全面健康发展，让权力在阳光下运行。

以廉为本、以廉铸魂，在企业文化中彰显“清廉”。将廉洁文化建设纳入企业发展整体规划，紧紧围绕公司发展壮大的实际需要，构筑企业廉洁文化规范体系；积极推动清廉文化进工地、进一线，切实把清廉文化有机地融入到各环节全领域当中；注重发挥企业清廉文化的示范引领作用、廉洁从业教育的基础保障作用、清廉家风建设的特殊引导作用，为推动公司高质量发展创造良好的清廉文化氛围。今年七一，公司党总支组织20余名党员干部赴青岛市红色教育基地——周浩然文化园进行爱国主义教育，进一步巩固拓展党史学习教育内涵，丰富“作风能力提升年”活动形式，为助推全区高质量发展当先锋、作表率。同时，公司纪检小组通过张贴廉洁标语，利用电子屏宣传警示格言等方式，营造以廉为荣、以贪为耻的浓厚氛围。

以廉润心、以廉律人，在日常监督中贯穿“清廉”。牢牢把握党管干部的原则，加强对党员干部的教育引导和监督管理，注重激励与约束并重，打造清正廉洁的党员干部队伍；持续纠“四风”树新风，定期向重点岗位、重点人员进行廉洁提醒，及时发现问题并推动整改；坚持以上率下、以身作则，自觉抵制不良风气，通过领导班子带头践行，带动员工全面参与，力促廉洁教育“全覆盖”。并定期为党员干部上党风廉政专题党课，今年以来，对党员干部进行了集体廉政谈话5次、节前廉洁提醒3次。同时，开展专项检查。根据工作部署，制定公司《关于深入开展建设项目突出问题综合整治工作实施方案》，对建设程序、工程质量、安全生产等方面开展专项督导检查，深入项目一线，及时发现指出问题，切实做到全面从严治党无盲区、全覆盖，不断推进党风廉政建设向纵深发展。